近日，安徽省總工會2024年度評優(yōu)結(jié)果揭曉，我院“小衛(wèi)士”暑期托管班榮獲省級工會女工家園稱號。

為解決職工子女暑期“看護難”的問題，切實增強職工獲得感和幸福感，近年來，醫(yī)院探索實施四心公益托管服務(wù)，托起職工“大幸?！薄?/span>

精心籌備，“托”付寬心。托管班不僅僅是一個簡單的看護服務(wù)，更是一個涉及到教育、安全、健康等多方面的綜合性工作。醫(yī)院黨委將開辦職工子女暑期公益托管班作為年度重點工作，成立以黨委書記、院長任組長的工作小組，制定了《安慶市立醫(yī)院職工子女暑期托管班實施方案》《職工子女暑期托管班工作制度》《職工子女暑期托管班管理制度》《職工子女暑期托管班工作人員崗位職責(zé)》等多個文件，明確了托管時間、托管內(nèi)容、托管方式等多個方面內(nèi)容，力求為孩子們打造一個溫馨、舒適、安全的成長環(huán)境。

耐心調(diào)研，“管”理用心。職工們把孩子送到托管班，是對醫(yī)院極大的信任和期待。為確保職工子女“托得住、管得好”，由院工會牽頭，確定了“醫(yī)院+社會組織+志愿服務(wù)”的模式，委托第三方社會組織日常管理，醫(yī)院擇優(yōu)退居二線的中層干部擔(dān)任特聘指導(dǎo)老師，負(fù)責(zé)班級考勤、接送登記、課間管理等工作。在托管場地方面，醫(yī)院克服困難，騰空4個辦公用房作為教室及老師辦公室，多媒體、教學(xué)設(shè)備等一應(yīng)俱全。

細(xì)心設(shè)課，老師盡心。醫(yī)院指導(dǎo)日常管理機構(gòu)在健康教育、紅色教育、傳統(tǒng)文化、安全常識等方面精心制定托管課程，重點培養(yǎng)職工子女綜合能力、行為習(xí)慣養(yǎng)成和團隊人際關(guān)系處理能力。非遺扎染、毛筆教學(xué)、消防演習(xí)、古詩鑒賞、趣味化學(xué)、植物拓印、應(yīng)急救護、團隊樂高、電影賞析、非遺剪紙、團隊協(xié)作、安全宣講、社會實踐等各類課程，集寓教于樂為一體，讓孩子們在快樂中收獲成長。

放心托付，孩子開心。秉承“看管好、陪護好、教育好”的宗旨，醫(yī)院擇優(yōu)選擇暑期托管班日常管理單位，鏈接安慶師范大學(xué)化工學(xué)院、皖南醫(yī)學(xué)院、安慶一中等學(xué)生志愿者，累計志愿服務(wù)時長2601.19小時。通過問卷調(diào)查，93.02%的職工認(rèn)為托管班完全可以滿足家庭暑期托管需求，97.66%的職工家長認(rèn)為托管班的教育質(zhì)量好。

下一步，醫(yī)院將繼續(xù)以黨建為引領(lǐng)，整合資源，把托管服務(wù)做細(xì)、做實，為職工解煩憂，讓孩子更開心、家長更放心。