安慶市立醫(yī)院是安徽省首批三級(jí)甲等醫(yī)院，安徽省市級(jí)區(qū)域醫(yī)療中心，國(guó)家住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地，安徽醫(yī)科大學(xué)、皖南醫(yī)學(xué)院碩士點(diǎn)。因醫(yī)院發(fā)展需要，2021年面向社會(huì)公開(kāi)招聘碩士研究生及本科學(xué)歷臨床醫(yī)技科室所需專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員?，F(xiàn)公告如下：
一、招聘原則
?。ㄒ唬﹫?jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則。
?。ǘ﹫?jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。
?。ㄈ﹫?jiān)持考試考察、擇優(yōu)招錄。
二、招聘專(zhuān)業(yè)及人數(shù)
具體見(jiàn)附件《2021年安慶市立醫(yī)院公開(kāi)招聘工作人員崗位表》。
三、招聘對(duì)象及報(bào)名資格和條件
?。ㄒ唬┱衅笇?duì)象為具有普通高等學(xué)校全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2、遵守憲法和法律、擁護(hù)黨的理論和路線方針政策。
3、具有良好的品行、良好的政治素養(yǎng)和職業(yè)操守。
4、崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)或技能條件。
5、具備勝任其崗位工作的身體條件。
?。ǘW(xué)歷及年齡要求：
1、碩士研究生年齡要求“30周歲及以下”即指“1990年4月1日（含）以后出生（其他涉及年齡計(jì)算的依此類(lèi)推），具備全日制普通高等院校本科（不含專(zhuān)升本）和碩士研究生學(xué)歷。醫(yī)師崗位要求本科與碩士專(zhuān)業(yè)一致或本科為臨床醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)；技師或藥師崗位要求本科與碩士專(zhuān)業(yè)一致。
2、本科學(xué)歷人員須具備全日制普通高等院校學(xué)歷（不含專(zhuān)升本），臨床、藥、技專(zhuān)業(yè)28周歲及以下；已取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證的全日制本科醫(yī)師30周歲及以下。
3、主治醫(yī)師年齡要求35周歲及以下，具備全日制普通高等院校碩士研究生學(xué)歷，且滿5年二甲以上醫(yī)院工作經(jīng)歷。
（三）安慶市城區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生單位工作人員須有所在單位同意報(bào)考的證明。
?。ㄋ模┮韵氯藛T不具備報(bào)名資格：
1.不符合崗位招聘條件的人員。
2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或免予刑事處罰的人員；曾被開(kāi)除公職的人員；受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員；處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
3.現(xiàn)役軍人或者在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生。
4.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、招聘方式和程序
此次公開(kāi)招聘工作在安慶市立醫(yī)院公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下組織實(shí)施，按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。
?。ㄒ唬┌l(fā)布公告
公告及招聘崗位信息自4月12日起在安慶市立醫(yī)院網(wǎng)站發(fā)布。
（二）報(bào)名注意事項(xiàng)：
1.報(bào)考人員報(bào)名須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效地提供報(bào)考信息，凡弄虛作假或與應(yīng)聘資格條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。
2.每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并須使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。
3.為保證充分競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)錄取，應(yīng)聘同一崗位的人員，報(bào)考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例不得低于3:1（其中工作崗位特殊、長(zhǎng)期難以聘用人員的科室，兒科、急診科、重癥醫(yī)學(xué)科、感染性疾病科、麻醉科、病理科、中醫(yī)（康復(fù)醫(yī)學(xué)科）報(bào)考比例不得低于2:1），根據(jù)筆試成績(jī)按相應(yīng)比例進(jìn)入面試。不足開(kāi)考比例的，原則上相應(yīng)核減招聘計(jì)劃數(shù)或取消該崗位的招聘；對(duì)少數(shù)因?qū)I(yè)緊缺確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，經(jīng)醫(yī)院研究決定，可降低比例開(kāi)考。
?。ㄈ﹫?bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：2021年4月25日下午2點(diǎn)至5點(diǎn)、4月26日下午2點(diǎn)至5點(diǎn)。
2.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
3.報(bào)名地點(diǎn)：安慶市立醫(yī)院新院區(qū)黨政后勤綜合樓11樓1號(hào)會(huì)議室?！ ?/span>
報(bào)名時(shí)須提交以下報(bào)名材料，所有材料原件核驗(yàn)后退還，醫(yī)院留存復(fù)印件。請(qǐng)按照以下順序整理裝訂報(bào)名資料（僅裝訂所有復(fù)印件）：（1）《2021年安慶市立醫(yī)院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》（下載并填好）；（2）個(gè)人身份證原件及復(fù)印件；（3）歷屆生提交學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)原件及復(fù)印件、應(yīng)屆生提交就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件（請(qǐng)?zhí)顚?xiě)完整并蓋章齊全）（其中碩士研究生須提交本科畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件）；（4）學(xué)信網(wǎng)的學(xué)籍、學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告；（5）招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(shū)（證件）原件及復(fù)印件。（若證書(shū)原件還未拿到可以附相關(guān)證明）（6）安慶市城區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生單位工作人員請(qǐng)?zhí)峁﹩挝煌鈭?bào)考的證明。
對(duì)于來(lái)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名不便的考生，可將相關(guān)材料原件與復(fù)印件交由他人，委托他人代為辦理。
4.資格審查：資格審查工作貫穿于公開(kāi)招聘工作的全過(guò)程，報(bào)考人員提交的報(bào)考信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、聘用等資格。
5.繳費(fèi)：根據(jù)省物價(jià)局、省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定，參加筆試的考生按規(guī)定繳納費(fèi)用45元/人；進(jìn)入面試的考生按規(guī)定繳納面試費(fèi)用80元/人。
五、考試考核
招聘考試按照筆試和面試的流程進(jìn)行，紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督。碩士研究生、本科學(xué)歷招聘時(shí)實(shí)行筆試和面試考核相結(jié)合；主治醫(yī)師職稱(chēng)人員無(wú)筆試，擇優(yōu)直接面試考核。
1、筆試：筆試內(nèi)容為相關(guān)專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。
2、面試
?。?）面試對(duì)象確定：根據(jù)報(bào)考人員筆試成績(jī)高低順序，碩士研究生和臨床醫(yī)技崗位本科生以2:1比例確定和公布面試人員名單。如入圍最后一名筆試成績(jī)相同，則一并確定為面試人選。
?。?）面試方式及內(nèi)容：采用結(jié)構(gòu)化面試方式，主要考察考生語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力、協(xié)調(diào)溝通能力、業(yè)務(wù)能力等綜合素質(zhì)。
3、筆試、面試具體時(shí)間及工作安排，請(qǐng)關(guān)注安慶市立醫(yī)院官網(wǎng)-大眾版-人才招聘。
4、報(bào)考人員考試最終成績(jī)依筆試成績(jī)的50%與面試成績(jī)的50%合成確定。上述成績(jī)均以百分制計(jì)算（保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位）。根據(jù)有效招聘崗位數(shù)與應(yīng)聘人員考試最終成績(jī)，從高分到低分，按1:1的比例等額確定進(jìn)行體檢的人員。
六、體檢與考察
體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)》（皖人社發(fā)〔2017〕10號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格可申請(qǐng)復(fù)檢，在收到復(fù)檢通知一周內(nèi)按規(guī)定進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢仍不合格的，取消應(yīng)聘資格。所有的體檢費(fèi)用考生自理。
體檢合格人員確定為考察人選。考察內(nèi)容采取多種形式，全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、崗位匹配等方面的情況及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)。對(duì)體檢等情況出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
七、擬聘人員公示
醫(yī)院根據(jù)對(duì)體檢結(jié)果確定擬聘用人員名單，在安慶市立醫(yī)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。
八、聘用及待遇
經(jīng)筆試、面試、體檢合格、公示無(wú)異議后，一經(jīng)聘用即簽訂勞動(dòng)合同，按照醫(yī)院規(guī)定享受相應(yīng)工資福利待遇，并享受五險(xiǎn)一金。新聘人員實(shí)行試用期制度，試用期為6個(gè)月，試用期考核不合格的取消聘用資格。
九、紀(jì)律和監(jiān)督
公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格按照“信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)”的要求組織實(shí)施，對(duì)違反招聘紀(jì)律的報(bào)考人員，視情節(jié)輕重按有關(guān)規(guī)定分別給予取消考試資格、宣布考試成績(jī)無(wú)效、取消聘用資格等處理。
本公告由安慶市立醫(yī)院人事科負(fù)責(zé)解釋。
咨詢(xún)電話：0556-5223905（人事科）
監(jiān)督電話：0556-5223613（監(jiān)察室）
附件：1.2021年安慶市立醫(yī)院公開(kāi)招聘工作人員崗位表
2.2021年安慶市立醫(yī)院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表
安慶市立醫(yī)院
2021年4月12日
安慶市立醫(yī)院
